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Trainings bleiben plötzlich aus; ein Aufstieg im Unternehmen ist für viele Menschen der Generation 50plus kaum noch denkbar. Angesichts vieler Vorurteile, mit denen die Arbeitnehmer der Generation 50plus im Arbeitsleben zu kämpfen haben, ist das kein Wunder.

Wer zur Generation 50+ gehört und eine neue Arbeitsstelle sucht, kämpft in vielen Fällen mit zahlreichen Schwierigkeiten. Der Arbeitsmarkt für ältere Arbeitnehmer ist keineswegs einfach in  Zeiten, in denen die Jugend das Leitbild und Ideal einer ganzen Gesellschaft ist.